Date de sortie: 01-03-2018 Catégorie: Médecine et santé Editeur: ALBIN MICHEL ISBN: B079YXJD65
L'apparence, les émotions, les relations aux autres, la sexualité, les enfants, le travail et le bonheur... Autant de dimensions où se marque profondément la différence liée au fait d'être une femme. Autant de domaines hérissés, pour les femmes, de barrières encore trop souvent négligées ou niées. A l'heure où la médecine commence à reconnaître les différences de genre, la psychologie cherche, dans un souci louable d'égalité, à les gommer. Pourquoi ce paradoxe ? Où est le vrai combat ? Pour Nathalie Rapoport-Hubschman, c'est en prenant conscience de nos différences et des obstacles qu'elles engendrent que les hommes et les femmes, ensemble, pourront les dépasser. D'où ce livre, salutaire. Après vingt siècles d'histoire des hommes, le XXIe siècle sera-t-il celui des femmes ?
Date de sortie: 12-11-2015 Catégorie: Business et économie Editeur: First ISBN: B017JF4RES
Un guide pratique et concret pour accompagner le manager au quotidien !
Manager au quotidien pour les Nuls guide le lecteur à travers tous les aspects pratiques de son rôle de manager, quelle que soit sa profession, par le biais de cas concrets et de situations réelles. Les difficultés que nous rencontrons dans notre vie professionnelle ne sont pas toujours surmontables grâce à une formule simple ou à quelque recette unique qu'il suffit d'appliquer dans toutes les circonstances (" one size fits all " comme disent les Anglo-saxons). L'accent sera donc mis ici sur le questionnement à suivre pour que le manager puisse trouver lui-même la solution à son problème du moment.
Si des managers techniquement très qualifiés se trouvent régulièrement confrontés à des difficultés, parfois sérieuses, à accomplir leurs missions ou à s'épanouir dans leur travail, ce n'est pas nécessairement parce qu'ils manquent de savoir-faire dans leur domaine professionnel, mais parce que les relations humaines demeurent dynamiques et complexes. Du management de la performance au management du changement, des équipes et des projets, tous les aspects de la question seront traités et analysés ici.
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